Появление в продаже программы «Озарение» вызвало вполне закономерный вопрос у некоторых читателей и пользователей наших программ.
Они спрашивают: «Чем «Поиск новизны» отличается от новой программы?»
Различие есть. Оно довольно существенное даже если на первый взгляд кажется, что это однородные программы.
Программа «Поиск новизны» (прежнее ее название «Барьер-1») предназначена для поиска новых решений в чем-то конкретном.
Новизна, в виде оригинального подхода к решенной ранее задаче, дает преимущество, облегчая последующую деятельность.
Например, этой программой следует воспользоваться, если необходимо изменить подход в своем бизнесе или что-то в нем изменить, чтобы в конечном итоге повысить оборот или расширить бизнес.
Как многие смогли убедиться на своем примере, такая задача решается при помощи программы «Поиск новизны».
Получаешь ожидаемый результат через неожиданное решение.
Обратите внимание на слова — «ожидаемый результат».
Совсем другая ситуация с программой «Озарение».
Она лучше всего подходит для выхода из тупиковых или слишком тяжелых ситуаций, когда попытки что-то улучшить заводят в тупик.
В этом случае требуется идея, следование которой может повернуть жизнь совсем в иное, в благоприятное русло.
В случае с первой программой не ставиться задача поиска принципиальных изменений в своей жизни, поскольку они попросту не назрели. При этом трудности можно решить методом улучшения.
Во втором случае, даже если речь идет о бизнесе, то задачей поиска решения становится принципиально иной подход. Т.е. ведение бизнеса в принципиально новых для себя областях.
Такие решения являются судьбоносными, когда оставляешь одно место и переезжаешь в другое, или продав имеющиеся активы инвестируешь средства в проекты, никак не связанные с прежней деятельностью.
В подобных ситуациях озарение представляет особую ценность, поскольку от отношения к неожиданно возникшей идеи, от принятого решения, зависит твоя дальнейшая жизнь.
Озарение, являющееся ощущением по своей природе, помогает отличить очередную выдумку разума от подсказки энергоинформационного поля в запутанной или тупиковой ситуации.
Пользователи раздела «Закрытые материалы», принимавшие участие в тестировании программы, позже получившей название «Озарение», удивлены не только отличию в звучании тестовой и итоговой версии программы, но и глубиной проявляющегося эффекта.
При переходе к использованию индивидуальной программы некоторые отмечают, что одно озарение сменяет другое.
— Не слишком ли много озарений? Стоит ли этого опасаться? — спрашивают они.
Бояться этого не стоит. Скорее всего, данное обстоятельство свидетельствует о том, что накопилось очень много неразрешенных задач, остроту которых разум приуменьшает.
В этих условиях подсознание, при поддержке программы «Озарение», подсказывает новые решения в виде судьбоносных идей, воспользовавшись которыми можно выйти на новый уровень в своей жизни.
О том, как сделать жизнь лучше все задумываются буквально с детских лет.
В детстве поступаем в школу, с намерением быть все годы обучения, если не лучшим учеником в школе, то, по крайней мере, в классе.
Годы обучения проходят, а старое намерение, при этом, тает как лёд под жарким солнцем.
Подумав о том, как сделать жизнь лучше, мы поступаем в институт, с намерением закончить его с отличием и стать высококлассным специалистом. Студенческие годы идут, а учиться хочется всё меньше и меньше.
Поступаем на работу с твёрдой уверенностью, что уж тут-то мы себя полностью проявим и наконец-то решим для себя вопрос о том, как сделать жизнь лучше.
Сначала интересно, но через год уже трубим о том, что работа опротивела, да и платят мало.
Итак всю жизнь: сначала благие намерения, а за ними фактически отвращение к тому, чем приходится заниматься.
Такая ситуация у многих, если не у большинства.
Поэтому вопрос о
Ирина спрашивает:
У меня несколько ваших программ.
Постоянно наблюдается такая ситуация: сначала с желанием и охотно работаю с ними.
Затем наступает усталость, и я прекращаю работать с программами.
Но, через некоторое время желание использовать программы просыпается с новой силой, и я снова занимаюсь, пока не наступает ощущение усталости.
Так длится уже два года.
Вы можете объяснить, почему так происходит?
Охотно отвечу на вопрос Ирины.
Если вы занимались каким-либо видом спорта, где нужна выносливость, то помните, при беге на дистанцию 100 метров у вас одно состояние, но при забеге на 1000 или 5000 метров ощущения уже совсем иные, хотя в обоих случаях мы имеем дело с бегом.
При забеге на километр и более вы сталкиваетесь с вопросом открытия второго дыхания.
Вы не пробежали и половину дистанции, а привычное дыхание даёт сбой, и вам хочется остановиться, отдохнуть и только затем продолжить бег.
В ситуации с
Неправильный ответ на вопрос «чья вина?» может завести человека в тупик.
Он может совершать действия, пытаясь исправить положение, но они не дадут результата.
Начнем с примера.
Вы длительное время работаете на предприятии, которые было успешным. Вас устраивает сама работа и зарплата.
Однако, неожиданно наступает период, когда зарплата снижается, а многих сотрудников, ранее довольных своей работой и заработками,- увольняют.
Чья вина в этой ситуации?
Если вы решите, что дело в вас, то никакие ваши действия, не изменят ситуацию.
Не поможет ситуацию исправить применение лично вами наших программ.
Вы не сможете, например, «Силой слова», сделать разваливающееся предприятие, на котором вы работаете, успешным, только потому, что вам не хочется менять место работы.
Все дело оказалось том, что руководство предприятия и менеджмент, «заигрались» и не заметили, как продукция стала неконкурентоспособной.
Вдобавок, спрос на нее резко упал, ввиду кризиса в отрасли.
Думаю, тут вы правильно ответите на вопрос о том, чья вина, и будете искать новую работу,
…